HY精密加工网 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于五金精密招聘QC组长的问题，于是小编就整理了4个相关介绍五金精密招聘QC组长的解答，让我们一起看看吧。
五金qc常用的工具？
五金厂大部分都是生产金属。也就是铁钢铜等等，五金厂通常用的工具有卡尺，千分尺，高度尺，百分表，二次元三次元等等！这些测量工具都是平时经常要用到的。所以做qc不难，就是要用到很多的测量工具和看产品图。只要懂得这些做qc就很简单了。qc的职责就是测尺寸和功能看外观。
QC技能？
识图技能
工程识图，尺寸的基本公差，形状和基本公差
测量仪器的使用
要求精度与测量仪器，卡尺，游标，高度规，千分尺，点规，扭力计，分显卡，牙规，投影手机的正确使用
检验标准
熟悉了解各种材质的检验标准，如，喷漆，塑料，五金等材料的标准
检验方法
对不良缺陷的检验标准，如异色，毛边，缺料等
有五金冲压件的检验标准吗？
五金冲压件检验标准及方法 五金冲压件检验跟其他产品基本相同，首先要有一个检验标准，作为零件检验时的参照，可以作为冲压件检验方法及方法有以下三点：
1、零件图纸/检验指导（标准）书：一些简单的冲压件可以通过对照图纸中标注的各种尺寸进行检验，所以QC首先一点要会看图，这是最基本的技能，其次是各种计量器具的使用，最基本的卷尺、卡尺、千分尺、表、通止规等等。
2、专用检具：这个比较简单，根据零件的实际情况来，需要熟练使用。
3、样件：对于某些无检具，但是形状比较复杂的无法用二维图纸表达的零件。这个比较直观检验 以上是检验标准及方法，会这些以后基本作为一个刚入门的检验来讲已经可以，别的方面就不是图纸上能表达出来的了，需要你对五金冲压工艺的熟悉和经验了，比方说随便拿到手一个零件，老师傅马上能够知道该重点看哪里，哪里容易出问题，问题的可能的原因是什么，对后续工序和整个零件的影响会怎么样，对模具会造成什么影响，该怎么调整，该让生产线人员着重注意什么等等。这些不是一两句话能说清楚的，需要大量经验的积累。也有一些五金冲压件的缺陷：比如：坑包、麻点、划伤、咯伤、颈缩、开裂、滚线、拉毛、拉深侧壁不直、起皱、毛刺大、亏边、孔变形、缺孔、孔偏、翻边翘曲、翻边/折弯未到位、切边线/翻边/折弯线偏移、翻边高度不符、成形（拉延）/整形未到位、刚度差等等。
厦门杏林注塑厂有招普工的吗？
厦门杏林电子厂招聘信息厦门杏林电子厂招聘工人，铆焊工，模具工，电工，驾驶员，电焊工，保安，叉车工，修理工，普工，作业员，钳工，冲压工，品保，仓管，技术员，组长，质检，司机，学徒工，生产车间，QC，质检，机修工，数控车床，钣金工无学历要求 （注重能力）无经验要求，只要虚心肯学。无不良嗜好，无文身，无疾病，近视500度以下。底薪：1050元/月，有吃住，交五金，月保低工资1550元，加上各种福利和奖金，加班工资，月综合工资在2000到3000之间。每个月20号发放工资。年终奖金均于两个月薪资以上.公司为员工提供公平、公正之晋升机会，可通过内部统一考试晋升，如下职位皆自员工内部提拔，如生产基层管理人员、品保、技术员、维修员、仓管、文员、助理等公司包吃包住，上班时间，五天8小时，双休，两班倒，有夜班津贴。交五金。厂区内员工宿舍数栋，宿舍楼配备冲凉房和卫生间；宿舍内提供小橱柜和鞋柜；饮水机24小时供应开水，有专人负责管理员工宿舍安全、卫生等。待遇：员工薪酬由底薪+加班费+其他构成。提供多项技能培训，优秀员工不定期晋升薪资级别，每年调薪幅度为20%左右。加班费按国家有关规定计算（平时为底薪的1.5倍、双休日2倍、法定假日3倍）。年终时所有员工可享受相当于两个月薪资的年终奖金。养老、医疗、失业保险等费用由公司按规定缴纳。合 约：一年实习期满且毕业继续留用者，加薪 200 元 ， 并根据实习期间的表现适度调薪，开始享受公司正式合同制员工同等待遇。
到此，以上就是小编对于五金精密招聘QC组长的问题就介绍到这了，希望介绍关于五金精密招聘QC组长的4点解答对大家有用。